photo Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Immobilier

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

De la demande de logement jusqu'au suivi des réclamations pour les travaux d'entretien et de maintenance au sein de l'habitat, en passant par l'entretien quotidien des bâtiments, les agences assurent un réel lien de proximité avec les locataires. Que ferez-vous ? En tant qu'Employé/e d'immeubles vous êtes le garant du bon entretien des bâtiments et d'une bonne relation avec notre clientèle. Vous êtes chargé/ée de l'entretien des parties communes et des abords du bâtiment. Par la qualité de votre travail, vous assurez la satisfaction des locataires et véhiculez une image positive de la société. Entretien des parties communes * Entretien de propreté des parties communes des immeubles y compris les ascenseurs * Nettoyage des vitres et des façades des boîtes aux lettres, * Dépoussiérage des murs, plinthes, plafonds, rampes et portes des parties communes * Entretien de propreté des locaux, aires de stockages et de contenants des déchets ménagers * Manipulation des contenants si nécessaire * Entretien de propreté et d'accessibilité des espaces de proximité Prévention sur la sécurité et les risques et surveillance des bâtiments * Fait respecter le règlement intérieur[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

CADRE GENERAL DU POSTE : Type de contrat : CDI Temps de travail : 20,75 heures par semaine en modulation (réparties en 16h avec les 3-10 ans et 4h avec les adolescents, annualisées) Prise de poste : 01/09/2026 Qualification : BAFA obligatoire et permis B nécessaire Expérience : en animation, si possible auprès d'adolescents CONTEXTE : Le centre social Mosaïque est une association qui agit auprès de l'ensemble des habitants, de la petite enfance aux seniors. Basé à Chalamont, son territoire d'intervention est intercommunal, ses actions s'adressent principalement à la population de dix communes de la partie Est de la Communauté de communes de la Dombes : Chalamont, Châtenay, Châtillon-La-Palud, Crans, Le Plantay, Marlieux, Saint-Nizier-le-Désert, Saint-Paul-de-Varax, Versailleux et Villette-sur-Ain. Il gère des accueils de loisirs 3-10 ans à Chalamont, Saint-Paul-de-Varax et Châtenay pour les temps périscolaires du matin et du soir, les mercredis et les vacances. Il gère également deux accueils de loisirs adolescents à Chalamont et Saint-Paul-de-Varax. Pour ses accueils de loisirs de 3-10 ans et adolescents de Saint-Paul-de-Varax, le centre social Mosaïque recrute un(e)[...]

photo Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Emploi

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous aimez accompagner les jeunes enfants tout en participant au pilotage d'une structure ? Vous recherchez un poste où vous pourrez concilier terrain, management et projets, au sein d'une équipe investie ? Alors rejoignez la Communauté de communes Rives de l'Ain - Pays du Cerdon, une collectivité à taille humaine qui place la proximité, la coopération et les projets partagés au cœur de son action. À Pont d'Ain, vous intégrerez un Établissement d'Accueil du Jeune Enfant de 24 places, organisé en deux groupes d'âge et composé d'une équipe de 9 professionnels. La structure est implantée au sein d'un bâtiment dédié à l'enfance et à la parentalité, partagé avec un accueil de loisirs, un Relais Petite Enfance (RPE) et un Lieu d'Accueil Enfants-Parents (LAEP). Un environnement qui favorise les échanges entre professionnels, les projets communs et la continuité des actions auprès des enfants et des familles. Pourquoi nous rejoindre ? Un véritable équilibre entre terrain et responsabilités. Une équipe investie dans son travail auprès des enfants et des familles Une collectivité à taille humaine Un pôle enfance et familles avec des projets en commun Une collectivité qui[...]

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Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Le château de Sainte-Julie (01150) a été réhabilité en établissement hôtelier 3*** de 22 chambres de caractère où règne calme et sérénité. Baptisé "Les Chambres de la Renaissance", cet établissement recherche un(e) réceptionniste polyvalent(e) (H/F) qui saura correspondre aux critères ci-dessous : Missions : - accueil physique et téléphonique des clients, gestion des réservations - gestion des arrivées et départs, facturation et encaissement - supervision des petits-déjeuners - entretien occasionnel des parties communes (couloirs) et contrôle du bon entretien des chambres Impératifs : - Vous maîtrisez la langue française (oral et écrit), savez utiliser un vocabulaire soutenu et orthographier correctement un écrit - Vous savez tenir une conversation en anglais - Vous maîtrisez les outils informatiques (pack office, rédaction de mails, réactivité) - Vous êtes rigoureux, polyvalent dans votre travail et avez le sens du service client Expérience : -Vous justifiez d'une expérience d'a minima 2 ans en hôtellerie (ou en tant qu'agent d'accueil polyvalent) CDI - 35h Une formation est prévue avant la prise de poste, vous serez donc accompagné(e) dans votre intégration. Jours[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

L'agence CLINITEX RHÔNE recrute un agent de propreté / agent de nettoyage pour l'un de ses chantiers situé à SAINTE-JULIE (01150) Missions : - Nettoyage de bureaux ; - Entretien des parties communes ; - Nettoyage des vitres de magasins. Conditions requises : - Maîtrise des techniques de nettoyage et du lavage de vitres ; - Expérience minimum d'un an sur un poste similaire ; - Permis B obligatoire. Conditions du poste : - Contrat de 25 heures par semaine ; - Horaires : de 7 h 00 à 12 h 00 ; - Classification : AQS1 ; - Rémunération : 12,70 € brut de l'heure ; - Poste à pourvoir rapidement. Nous sommes également une société Handi-Accueillante ! Rejoignez-nous vite

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Grand Bourg Agglomération (74 communes - 140 000 habitants) La commune de Saint Didier d'Aussiat est membre de Grand Bourg Agglomération, établissement public de coopération intercommunale (EPCI) créé le 1er janvier 2017 dont le siège est à Bourg-en-Bresse. Elle compte environ 850 habitants et recherche actuellement un animateur périscolaire - adjoint au responsable périscolaire h/f à temps non complet (17h40 annualisées). Sous la responsabilité du responsable périscolaire h/f, vos missions sont les suivantes : Accueil et surveillance des enfants pendant les temps périscolaires matin, soir, les mercredis : -Assurer les opérations de pointage de présence des enfants et faire le lien avec les familles et la mairie -Accompagner et surveiller les enfants durant l'accueil périscolaire et à la pause méridienne -Assurer la sécurité et l'hygiène des enfants Animation d'activités périscolaires : -Animer et encadrer des activités éducatives en lien avec le projet éducatif de territoire (PEDT) -Veiller à faire découvrir des nouvelles disciplines aux enfants Gestion et pilotage de l'accueil périscolaire en l'absence du(de la) responsable : -Gérer les démarches administratives[...]

photo Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Emploi Administrations - Institutions

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recrutons 1 Assistant administratif de la Direction Intercommunale Prévention / Sécurité et de la Police Municipale Intercommunale (h/f). Vos missions : Placé.e au secrétariat du service de la direction Intercommunale Prévention / Sécurité et de la Police municipale intercommunale, l'assistant(e) administratif(ve) a la charge de la gestion administrative du service et notamment : - Gérer l'agenda de la direction - Instruction et suivi du courrier, - Rédaction des courriers réponses aux administrés, - Assurer le suivi et l'exécution budgétaire du service, - Rassembler et mettre en forme des éléments de suivi (tableaux de bord, indicateurs, rapport d'activités.), - Organiser le tri et l'archivage des documents, - Assurer la gestion et le suivi complet de certains dossiers (fourrière automobile, chiens dangereux, objets trouvés, stationnement résidentiel.), - Assurer l'interface avec les autres services des communes de l'intercommunalité, - Gestion de la boite mail police municipale, - Répondre aux mails de sollicitation, - Réceptionner les appels téléphoniques, - Accueillir physiquement le public, - Assurer la tenue du poste central de la police municipale intercommunale[...]

photo Conducteur accompagnateur / Conductrice accompagnatrice de p

Conducteur accompagnateur / Conductrice accompagnatrice de p

Emploi Transport

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

TRANSHERE recrute un(e) conducteur/trice-accompagnateur/trice avec un permis B pour assurer le transport de personnes en situation de handicap (enfants et adultes). Les tournées ont un point de départ ou d'arrivée sur les communes de Montluel, Saint-André-de-Corcy, Civrieux et Bourg-en-Bresse. Vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une équipe soudée, dédiée à offrir un service de qualité à nos passagers. Missions : Transport et accompagnement de personnes en situation de handicap. Possibilité d'autres missions de transport (transferts aéroport, montagne, etc.) selon votre profil. Nettoyage, contrôle et entretien du véhicule (plein de carburant, etc.). Chargement des bagages si nécessaire. Respect des arrêts définis et du code de la route en toutes circonstances. Profil recherché : Pédagogue, motivé(e) par le contact humain et le service aux personnes. Ponctuel(le), patient(e) et autonome. Conduite souple, rationnelle et économique. Savoir-être et bienveillance indispensables. Permis B en cours de validité depuis plus de 3 ans exigé. SST ou PSC1 à jour serait un plus. Conditions : Contrat : CDI à temps partiel (12 à 15h par semaine) Début du contrat : fin août[...]

photo Valet / Femme de chambre

Valet / Femme de chambre

Emploi Hôtellerie - Camping

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) employé(e) de ménage sérieuse et motivée afin d'assurer l'entretien et la propreté de notre hôtel. Vous jouerez un rôle essentiel dans la qualité de l'accueil et le confort de nos clients. Missions principales : - Nettoyage et remise en état des chambres - Changement du linge (lit et bain) et réassort des produits d'accueil - Entretien des parties communes - Vérification de la propreté et signalement des anomalies ou besoins de maintenance Profil recherché Nous recherchons avant tout une personne : - sérieuse, ponctuelle et organisée - attentive aux détails et aimant le travail bien fait - capable de travailler en autonomie Une première expérience en hôtellerie est appréciée mais nous pouvons également former une personne motivée. Conditions - Contrat : CDD de 6 mois avec possibilité d'évolution - Temps de travail : temps partiel - 5 jours/semaine - 24h/semaine - Horaires : principalement le matin, travail possible week-ends et jours fériés - Poste basé à Valserhône - Prise de poste : dès que possible Nous proposons - Un environnement de travail convivial et respectueux - Un établissement à taille humaine - Possibilité d'évolution selon profil

photo Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Social - Services à la personne

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre crèche située à Saint Genis accueille jusqu'à 26 enfants dans un environnement chaleureux, éco-responsable et bilingue. Engagée dans une démarche de qualité, la structure met un point d'honneur à garantir un cadre propre, sécurisé et respectueux des normes d'hygiène. Nous recherchons un agent polyvalent d'entretien pour assurer les tâches suivantes, selon les protocoles en vigueur dans l'établissement : Nettoyage des locaux (sols, sanitaires, salles de vie, cuisine, parties communes.) Gestion du linge : lavage, séchage, pliage et rangement Débarrassage et vaisselle des repas Suivi et réapprovisionnement des produits d'entretien Application rigoureuse des protocoles d'hygiène et de sécurité en crèche Amplitude horaire: 12h à 20h avec 1heure de pause